Nicolai Haugsted
Neun ehemalige FBI-Mitarbeiter haben Klage gegen die Trump-Regierung eingereicht, nachdem sie wegen ihrer Beteiligung an der Untersuchung der geheimen Dokumente entlassen wurden.
Donald Trumps Rückkehr ins Weiße Haus hat zu erheblichen Veränderungen beim FBI geführt, darunter die Entlassung von Mitarbeitern, die zuvor an Ermittlungen gegen den Präsidenten beteiligt waren.
Doch einige dieser ehemaligen Mitarbeiter weigern sich, ihre Entlassung stillschweigend hinzunehmen.
Laut The Independent droht eine neue Klage, die Behandlung von Bundesbediensteten durch die Regierung einer gerichtlichen Prüfung zu unterziehen. Es wird behauptet, dass politische Loyalität wichtiger geworden sei als professionelles Verhalten.
Im Mittelpunkt des Streits stehen neun ehemalige FBI-Mitarbeiter, die angeben, ihre Karrieren seien zerstört worden, weil sie genau das getan hätten, wofür das Bureau sie eingestellt hatte.
Ihr angebliches Vergehen war die Beteiligung an der Untersuchung von geheimen Regierungsdokumenten, die aus Trumps Anwesen Mar-a-Lago in Florida geborgen wurden.
Nun fordern sie ihre Arbeitsplätze zurück.
Neun ehemalige Mitarbeiter verklagen die Trump-Regierung
Die am Donnerstag bei einem Bundesgericht in Washington eingereichte Klage vertritt neun ehemalige FBI-Agenten, Geheimdienstanalysten und operative Mitarbeiter, die im Februar entlassen wurden.
Ihre Anwälte argumentieren, dass die Entlassungen politisch motiviert waren und gegen die gesetzlichen Schutzbestimmungen für Bundesbedienstete verstießen.
Laut der Klageschrift wurden die Mitarbeiter aufgrund ihrer Beteiligung an der Untersuchung von Trumps Umgang mit geheimen Dokumenten nach seiner ersten Präsidentschaft ins Visier genommen.
Die ehemaligen Mitarbeiter beteuern, dass sie lediglich ihre zugewiesenen Aufgaben erfüllt hätten.
Sie betonen auch, dass keiner von ihnen sich freiwillig für die politisch sensible Untersuchung gemeldet habe.
Vielmehr seien sie aufgrund ihrer Arbeit in spezialisierten Teams für Spionageabwehr und Gegenspionage dem Fall im Rahmen ihrer normalen Pflichten zugewiesen worden.
Ihre Anwälte bezeichnen die Entlassungen als Akte „politischer Vergeltung“ und nicht als legitime disziplinarische Entscheidungen.
Die neun Kläger fordern die Wiedereinstellung, Entschädigung für entgangenen Lohn und eine gerichtliche Feststellung, dass ihre Entlassungen rechtswidrig waren.
Jahrelanger Dienst angeblich für nichts gezählt
Die Klage zeichnet das Bild erfahrener Strafverfolgungsbeamter, deren frühere Arbeit kaum Einfluss auf die Entscheidung der Regierung hatte, sie zu entlassen.
Zusammen hatten die neun Mitarbeiter mehr als ein Jahrhundert Dienst beim FBI angesammelt.
Zu ihren Aufgaben gehörten die Reaktion auf den Bombenanschlag beim Boston-Marathon 2013, die Teilnahme an Geiselbefreiungsaktionen und die Untersuchung des versuchten Attentats auf Trump während einer Wahlkampfveranstaltung in Butler, Pennsylvania, im Jahr 2024.
Laut ihren Anwälten macht diese Erfahrung die Entlassungen besonders schädlich.
Margaret Donovan, Abbe Lowell und Rebecca Tinio, die die ehemaligen Mitarbeiter vertreten, gaben eine Erklärung ab, in der sie die Leistungen ihrer Mandanten verteidigten.
„Als Gegenleistung für ihren Dienst wurden sie entlassen, weil sie ihre Arbeit getan haben, wie sie es immer getan haben, um den Fakten und dem Gesetz ohne Voreingenommenheit oder Bevorzugung zu folgen. Für diese Regierung ist dies ein Vergehen. Für den Rest von uns ist es heldenhaft“, so die Anwälte.
Sie warnten auch davor, dass die Entlassung erfahrener Mitarbeiter die Fähigkeit des FBI, die nationale Sicherheit zu schützen, untergraben könnte.
„Diese Klage wird ihre rechtswidrige Entlassung beweisen und die Regierung für diesen eklatanten Angriff auf die Rechtsstaatlichkeit zur Rechenschaft ziehen“, fügten sie hinzu.
Die Klageschrift beschreibt den Verlust der Expertise der Mitarbeiter als „unermesslichen Verlust“ für die nationale Sicherheit.
Die Untersuchung, die Trump nie verziehen hat
Der Streit geht auf eine der umstrittensten Ermittlungen gegen Trump zurück.
Nach seinem Ausscheiden aus dem Amt im Januar 2021 behielt der Präsident Regierungsdokumente in seiner Residenz Mar-a-Lago in Palm Beach, Florida.
Bundesermittler prüften anschließend, ob geheime Unterlagen dort unsachgemäß gelagert und ob Bemühungen zur Wiederbeschaffung behindert worden waren.
Die Untersuchung erregte im August 2022 landesweite Aufmerksamkeit, als FBI-Agenten Mar-a-Lago durchsuchten und Dokumente mit Geheimhaltungsstufen fanden.
Bundesstaatsanwälte klagten Trump später wegen Dutzender Straftaten im Zusammenhang mit seinem Umgang mit sensiblem Material und angeblicher Behinderung der Ermittlungen an.
Trump bestritt jegliches Fehlverhalten.
Der Fall kam nie zur Verhandlung.
Im Jahr 2024 wies US-Bezirksrichterin Aileen Cannon die Anklage ab, nachdem sie zu dem Schluss gekommen war, dass Sonderermittler Jack Smith unsachgemäß ernannt worden war.
Dieses Urteil betraf die rechtliche Befugnis hinter Smiths Ernennung und nicht die Klärung der sachlichen Vorwürfe gegen Trump.
Für die beteiligten FBI-Mitarbeiter hatte die Untersuchung jedoch noch lange nach der Einstellung des Strafverfahrens Konsequenzen.
FBI-Direktor beschuldigt, Trumps Ermittler ins Visier zu nehmen
Die Klage legt besonderen Wert auf die Rolle von FBI-Direktor Kash Patel, einem langjährigen Trump-Verbündeten, der die Untersuchung der geheimen Dokumente öffentlich kritisierte, bevor er die Leitung des Bureaus übernahm.
Während seiner Zeit als konservativer Podcaster bezeichnete Patel die Durchsuchung von Mar-a-Lago als „rechtswidrig“ und nannte die beteiligten Agenten „korrupte Regierungsganoven“.
Die ehemaligen Mitarbeiter argumentieren, dass diese Aussagen eine Feindseligkeit gegenüber dem mit der Untersuchung verbundenen Personal zeigen.
Patel hatte dem Kongress zuvor mitgeteilt, dass bestimmte FBI-Mitarbeiter die Behörde „bewaffnet“ hätten.
Die Kläger weisen diese Charakterisierung zurück.
Laut der Klageschrift ging die Regierung fälschlicherweise davon aus, dass die Teilnahme an einer Untersuchung gegen Trump bedeutete, dass die Mitarbeiter persönlich gegen ihn waren.
„Indem die Arbeit der Kläger an der Plasmic-Echo-Untersuchung als ‚politisch bewaffnet‘ dargestellt wurde, maßen sich die Beklagten fälschlicherweise an, die persönlichen politischen Überzeugungen der Kläger zu kennen, und ergriffen auf der Grundlage dieser Annahme rechtswidrige Maßnahmen“, heißt es in der Einreichung.
„Plasmic Echo“ war der interne Codename des FBI für die Untersuchung der geheimen Dokumente.
„Schlimmer noch, die Beklagten kamen fälschlicherweise zu dem Schluss, dass diese persönlichen politischen Überzeugungen ihre Arbeit beeinflussten oder antrieben“, heißt es in der Klageschrift weiter.
Die Mitarbeiter beteuern, dass ihre politischen Überzeugungen nichts mit ihren Ermittlungsaufgaben zu tun hatten.
Eine breitere Säuberung wird unter die Lupe genommen
Die neun Entlassungen sind Teil einer umfassenderen Reihe von Personaländerungen, die zu rechtlichen Anfechtungen der FBI-Führung geführt haben.
Nach Trumps Rückkehr ins Amt im Januar 2025 forderten Beamte des Justizministeriums Informationen über Mitarbeiter an, die an Ermittlungen gegen den Präsidenten beteiligt gewesen waren.
Laut der Klageschrift forderte ein hochrangiger Beamter des Ministeriums kurz nach der Amtseinführung eine Liste von FBI-Mitarbeitern an, die mit Trump-bezogenen Fällen in Verbindung standen.
Der damalige amtierende FBI-Direktor Brian Driscoll lehnte die Anfrage ab.
Die Forderung löste dennoch bei den Mitarbeitern des Bureaus Bedenken aus, dass Ermittler disziplinarische Konsequenzen erleiden könnten, nur weil sie an politisch sensiblen Aufgaben gearbeitet hatten.
Nachfolgende Entlassungen betrafen Personal, das an Ermittlungen zu Trumps Bemühungen, seine Wahlniederlage 2020 aufzuheben, sowie Mitarbeiter, die mit dem Mar-a-Lago-Fall in Verbindung standen.
Die Kläger argumentieren, dass die Regierung bei der Entlassung von Mitarbeitern die etablierten Verfahren nicht eingehalten habe.
Ihre Anwälte behaupten, dass die Entlassungen ohne ordnungsgemäße interne Ermittlungen, formelle Anhörungen oder Möglichkeiten zur Anfechtung der Entscheidungen erfolgten.
Die Klageschrift behauptet auch, dass die Entlassungen im Februar auf Enthüllungen folgten, wonach das FBI Aufzeichnungen über Patels Telefonkommunikation während der Untersuchung der geheimen Dokumente erhalten hatte.
Diese Aufzeichnungen, bekannt als Telefonverbindungsdaten, enthalten Informationen wie Datum, Uhrzeit und Dauer der Anrufe, nicht aber die Gespräche selbst.
Patel habe die Vorladungen kurz vor der Entlassung der Mitarbeiter gegenüber Reuters offengelegt, heißt es in der Einreichung.
Die Kläger argumentieren, dass der Zeitpunkt Teil eines umfassenderen Musters der Vergeltung gegen Personal sei, das mit Ermittlungen gegen Trump in Verbindung stehe.
Ehemalige Agenten beschuldigen Trump, eine persönliche Vendetta zu verfolgen
Die Klage wirft letztlich die Frage nach der Unabhängigkeit der Bundesstrafverfolgungsbehörden und dem Ausmaß auf, in dem Mitarbeiter für die Teilnahme an Ermittlungen gegen mächtige politische Persönlichkeiten bestraft werden können.
Die ehemaligen FBI-Mitarbeiter argumentieren, dass ihre Entlassungen nicht auf Fehlverhalten, unzureichender Leistung oder einer legitimen disziplinarischen Feststellung beruhten.
Stattdessen beschuldigen sie die Regierung, sie entlassen zu haben, um Trumps persönliche Groll zu befriedigen.
„Die Kläger wurden rechtswidrig entlassen, nicht aus irgendeinem Grund oder aus einem legitimen Grund, sondern nur, um die persönliche Vendetta des Präsidenten zu befriedigen“, heißt es in der Klageschrift.
„Die Entlassungen folgten keiner internen Untersuchung oder einem Disziplinarverfahren innerhalb des FBI, und den Klägern wurde keine Mitteilung, keine Anhörung oder keine Möglichkeit zur Berufung gegeben.“
Diese Behauptungen wurden von einem Gericht nicht festgestellt, und die Klage stellt die Darstellung der Ereignisse durch die ehemaligen Mitarbeiter dar.
