Daniel Wolfram
Die US-Armee lädt einige ihrer Soldaten zu einem viertägigen Urlaub ein, um ein sehr beliebtes neues Videospiel zu spielen. Doch dies ist mit spezifischen verbindlichen Verpflichtungen verbunden.
Normalerweise schließen sich Arbeit und Videospiele nicht gegenseitig aus.
Wenn jedoch die beruflichen Anforderungen dazu zwingen, fernab der Heimat zu leben, wird es zunehmend schwieriger, dem Gaming nachzugehen.
Nun gibt es aus dem Süden der USA ein Angebot für Soldaten, vier Tage lang ununterbrochen ein beliebtes Videospiel spielen zu können. Doch dieses Angebot ist an Bedingungen geknüpft.
Gaming-Fieber? Die Armee lockt mit Spielzeit
Am 19. November erscheint das mit Spannung erwartete Videospiel Grand Theft Auto 6 (GTA 6), fast 13 Jahre nach der Veröffentlichung der letzten Ausgabe.
Es wird erwartet, dass das Spiel alle Videospielrekorde brechen wird, und dementsprechend viele Menschen weltweit freuen sich darauf, das neue Spiel zu spielen.
Eine Militäreinheit in Georgia hat einen kreativen Weg gefunden, Arbeit und Freizeit zu verbinden.
Vier Tage am Stück GTA 6 spielen
Soldaten des 9. Brigade-Ingenieurbataillons der Armee in Fort Stewart, Georgia, wurde die Möglichkeit angeboten, das neue Spiel GTA 6 nach seiner Veröffentlichung vier Tage lang ununterbrochen und ohne Arbeitsverpflichtungen zu spielen.
Die Einladung des Arbeitgebers, vier Tage am Stück GTA zu spielen, klingt fast zu schön, um wahr zu sein. Und das ist sie auch.
Entscheidet sich ein Soldat dafür, dieses Angebot anzunehmen, muss er seinen Vertrag über die ursprüngliche Dienstzeit hinaus verlängern.
Das Angebot ist zudem davon abhängig, dass GTA tatsächlich an diesem Datum erscheint, da das Spiel seit Herbst 2025 regelmäßig verschoben wurde.
Eine größere Strategie dahinter
Diese Idee mag zunächst weit hergeholt gewirkt haben. Doch bereits 20 von 130 berechtigten Soldaten haben dieses Angebot angenommen, wie ein Sprecher der Armee gegenüber CBS News bestätigte.
„Die Idee war, ein einzigartiges Anreizprogramm zu schaffen, das sich an den Interessen der Soldaten orientiert“, erklärte Oberstleutnant Angel Tomko, ein Sprecher der 3. Infanteriedivision, in einer Stellungnahme. „Das Führungsteam wollte in Zusammenarbeit mit dem Karriereberater die Soldaten für eine Wiedereinstellung begeistern.“
Derzeit gilt dieser Anreiz nur für die spezifische Militäreinheit in Georgia, doch Militäroffiziere im ganzen Land könnten dies sehen und übernehmen. Die 15 Prozent der berechtigten Soldaten, die die Bedingungen akzeptiert haben, müssen sich für zwei bis sechs Jahre wiederverpflichten.
Es wird spekuliert, dass dieses Angebot Teil einer größeren Strategie der Führungsebene des US-Militärs werden könnte, um seine Rekrutierungsziele zu erreichen. Und Soldaten werden benötigt, insbesondere angesichts der Tatsache, dass sich Amerika derzeit in einem militärischen Konflikt mit dem Iran befindet.